9 убеждений необыкновенно успешных людей

03 Июня 2014, Автор: Джеф Хейден

Большинство успешных людей подходят к своей работе иначе чем остальные. Узнайте как именно они думают — и почему это работает.

Убеждения необыкновенно успешных людей
"Я не живу прошлыми заслугами" — одно из убеждений успешного человека

Мне достаточно повезло, что волею судьбы я познакомился с некоторыми необыкновенно успешными людьми. Независимо от отрасли или профессии, они все разделяют похожие взгляды и убеждения.

Вот эти самые убеждения: 

1. Время не управляет мной. Я управляю временем.

Конечные сроки и временные рамки устанавливают желаемые границы, но обычно это не лучший вариант планирования. Обычный человек, имеющий две недели на выполнение задания, сам того не осознавая, приложит все усилия, что закончить работу именно за две недели.

Забудьте о конечных сроках, по крайней мере как о способе управлять вашей деятельностью. Поставленные задачи должны занимать столько времени, сколько действительно нужно. Возьмите за правило, делать все настолько быстро и эффективно, насколько это возможно. Все оставшееся “свободное” время используйте для выполнения следующих задач, не менее быстро и эффективно.

Обычный человек позволяет времени управлять им; в то время как успешный человек сам управляет своим временем.

2. Я сам выбираю людей, которые меня окружают

Правда ли то, что некоторые ваши сотрудники портят вам жизнь. А некоторые ваши заказчики безумно неприятные люди. Так же как и большинство ваших друзей — эгоисты.

Вы сами выбрали их. Если окружающие люди делают вас несчастными, это не их вина. А целиком и полностью ваша. Они находятся в вашей профессиональной и личной жизни лишь потому, что вы сами притянули их, и позволили им остаться.

Поразмышляйте о типе людей, с которыми вы бы хотели работать. Поразмышляйте о типе заказчиков, которых вы бы с радостью обслуживали. Поразмышляйте о друзьях, которых вы хотите видеть рядом с собой.

Затем измените то, что вы делаете и вы начнете привлекать таких людей в свою жизнь. Трудолюбивые люди желают работать с трудолюбивыми людьми. Добрые люди тянуться к добрым людям. Необыкновенные сотрудники хотят работать с необыкновенным руководством.

Успешные люди естественным образом притягивают успешных людей.

Читайте по теме: 57 простых способов быть счастливее и успешнее

3. Я не живу прошлыми заслугами

Мои прошлые заслуги остались в прошлом. Каждый из нас чего-то достигает изо дня в день. И ваша единственная измеримая ценность — это ваш ежедневный реальный вклад на пути к достижению ваших целей

Не имеет значения, чем вы занимались в прошлом. Какими бы удивительными не были ваши прошлые заслуги, помните, что в мире нет плохой работы, недостойной вас. Не существует низкоквалифицированной работы, не существует скучных заданий. 

Необыкновенно успешные люди никогда не чувствуют себя особенными, за исключением моментов, когда пожинают плоды своего труда.

4. Опыт не имеет значения. Достижения – это главное.

У вас за плечами 10 лет в области веб-дизайна. Ого-го. Меня не волнует как долго вы делали то, что делали. Годы службы ничего не означают. Вы можете быть худшим программистом в мире с десятилетним опытом работы.

Меня волнует, что вы сделали: как много сайтов вы создали, как много серверных систем вы установили, как много специальных приложений вы разработали (и тому подобное). Имеет значение всё, что вы сделали.

Успешным людям не нужно описывать себя используя преувеличенные прилагательные, такие как супер-активный, новаторский, управляемый, и т.д. Чаще всего они описывают свои достижениях довольно скромным образом. 

5. Неудача — моё достижение, а не просто случайность

Спросите людей почему они успешны. Их ответы будут наполнены личными местоимениями: я, мне, и иногда в редких случаях мы.

Спросите их почему они потерпели неудачу. Большинство ответят подобно тому как говорит ребенок: "Моя игрушка сломалась..." вместо "Я сломал свою игрушку".

Они скажут, что экономика рухнула. Они скажут, что рынок был не готов принять их товар. Они скажут, что их подвели поставщики. Они скажут, что виноваты кто-то или что-то, что причина в том или другом.

Читайте по теме: 5 слов, которые ведут к неудаче

А ведь мы не извлекаем уроков, когда перекладываем ответственность с себя на кого-то другого.

В редких случаях что-то может выйти из под вашего контроля, и независящие от вас обстоятельства станут причиной неудачи. Но большую часть времени причиной неудачи являетесь именно вы. И это хорошо. Каждый успешный человек терпел неудачу. Огромное количество раз. Большинство из них терпело неудачу гораздо большее количество раз, чем вы. Именно поэтому они успешны сейчас.

Примите каждую неудачу: владейте ею, извлекайте из неё уроки, берите на себя полную ответственность, чтобы убедиться, что в следующий раз у вас выйдет что-нибудь новенькое.

6. Добровольцы всегда побеждают

Каждый раз когда вы поднимаете руку и выходите из толпы, вы становитесь способны сделать больше.

Это здорово. Делая больше, вы открываетесь перспективам: учиться, производить впечатление, приобретать навыки, строить новые отношения. В общем делать нечто большее, чем вы делаете в обычном состоянии.

Успех основан на действиях. Чем чаще вы добровольно предлагаете свои услуги, тем больше действий вы совершаете. Успешные люди шагают навстречу созданию новых возможностей.

Необыкновенно успешные люди всегда бегут впереди.

7. До тех пор, пока мне платят — всё хорошо

Специализация — это хорошо. Концентрация — это хорошо. Поиск своей ниши — это хорошо.

Создание дохода — это замечательно.

Всё то, за что клиент готов заплатить вам разумную цену (конечно в рамках этики, морали и закона) вы обязаны делать. Ваши заказчики желают получать доставку за пределами вашей обычной территории? Если они готовы за это платить — делайте. Они желают, чтобы вы добавили услуги, которые вы обычно не включаете в обслуживание? Если они готовы за это платить — делайте.

Ваше производство автоматизировано, а покупатели хотят, чтобы вы выполнили трудоемкую работу и изготовили им товар вручную за хорошую плату? Засучите рукава и принимайтесь за работу.

Делая только то, что вы хотите делать у вас, вероятно, будет возможность построить неплохой бизнес. Но если вы охотно будете делать то, чего хотят клиенты — вы непременно построите успешный бизнес. А если вы сделаете даже больше, чем обещали — вы будете владельцем невероятно успешного бизнеса. 

И общайтесь с вашими клиентами...

8. Люди, которые мне платят, имеют право сказать, что мне делать

В рабочее время вам стоит отказаться от самоуверенности, притязательности и свободолюбия. Отложите это на свободное время.

Люди, которые платят вам деньги (будь то клиенты или сотрудники) имеют право сказать вам, что и как необходимо делать, вплоть до мельчайших деталей.

Вместо того, чтобы жаловаться и не соглашаться, попробуйте соединить то что вам нравится делать с тем, за что вам платят деньги и требуют результата.

После этого такие проблемы как "контроль" и микро-менеджмент" обернуться обычными задачами имеющими решение.

9. Работа сверх ожиданий — громадная незаселенная пустошь

Каждый человек готов заявить, что делает больше, чем от него ожидают. Но в действительности все наоборот. Большинство людей думают так: "Секундочку... если никто еще не сделал этого... почему я должен это делать?" и спокойно уходят.

Вот почему работа сверх ожиданий довольно одинокое место. Но с другой стороны, такая работа — место с огромным количеством возможностей.

Приходите на работу пораньше. А заканчивайте позже. За день сделайте больше телефонных звонков. Отправьте больше писем. Займитесь дополнительным исследованием. Помогите клиенту распаковать или выгрузить партию товара. Не ждите, чтобы вас просили. Предлагайте сами. Не рассказывайте сотрудникам что делать, а покажите им как нужно сделать и работайте вместе с ними.

Каждый раз делая что-то, думайте о дополнительном шаге, который вы можете предпринять. Особенно если другие люди не делают этот шаг. Конечно, это будет нелегко. Но таким образом вы создадите разницу. И со временем, то что вы сделали, принесет вам невероятный успех.


Вопрос от Blaggos: Какое из убеждений показалось вам самым важным? Будем рады услышать ваши мысли в комментариях.

Jeff-HadenДжеф Хейден

Джеф Хейден (англ. Jeff Haden) приобрел знания о бизнесе и технологиях, когда работал в промышленной отрасли. Он прошел нелегкий путь от водителя грузовика до управляющего персоналом в 250 человек. Также он написал более 30 научных книг, включая 4 книги по бизнесу и инвестициям, которые попали в список бестселлеров Amazon.

Рекомендуем

Что вы об этом думаете?

blog comments powered by Disqus

Успех: эксперты

Бизнес: эксперты

Здоровье: эксперты

Духовность: эксперты

Коучинг: эксперты